近日，南通揚子碳素股份有限公司出臺2017年宣傳工作意見，明確相關(guān)人員責(zé)任，加強(qiáng)對宣傳工作的領(lǐng)導(dǎo)和日常管理。

     公司要求2017年宣傳部門要著力做好四件大事。一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論宣傳教育工作，通過扎實的學(xué)習(xí)教育活動，提高全體職工的素質(zhì)，增強(qiáng)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，增強(qiáng)應(yīng)對當(dāng)前危機(jī)、實現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的信心；二是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳思想工作，堅定信心，穩(wěn)定人心，鼓舞干勁，樹好形象；三是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳隊伍自身建設(shè)。各黨支部、車間部門必須明確通訊員，加強(qiáng)基層通訊員培訓(xùn)和管理考核工作；四是進(jìn)一步鞏固宣傳陣地。充分利用好公司網(wǎng)站，公司區(qū)廣播、櫥窗、櫥窗、QQ、微信等載體與《通碳報》等宣傳途徑，大力營造弘揚正能量，嚴(yán)厲打擊邪惡力量的良好氛圍。

     為確保2017年宣傳工作有新的起色，新的成效，公司為基層通訊員布置了全年稿件完成任務(wù)，由公司黨辦工作領(lǐng)導(dǎo)小組按期進(jìn)行考核。同時，還明確了具體的考核獎懲辦法。